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第208章 九香食品进入稳定发展期!稍微加薪!

    郝玥回到家里,就把苏扬告诉她的事情一说。


    她妈妈立即就爆发了,就开始数落郝玥的老爸。


    郝玥的老爸也没敢回嘴,这件事他理亏!


    只等老婆骂够了,他才搬了个小凳子坐到阳台边。


    啪嗒啪嗒,一支接一支的抽着抽烟!


    郝岳看了一眼阳台上,花盆里塞满的烟蒂,又将目光转向自己的父亲:


    “爸,这怎么办?”


    郝玥的老爸有些不耐烦的说道:“这件事你就不好管了,好好上课吧!”


    “可事情也不能拖下去啊!”


    “你小叔或许不是那样的人……”


    “……”


    见了郝玥的第二天,苏扬就来到了九香食品。


    他最关心的,还是九香食品的销售问题。


    比起其他公司,本身具有制造业属性的九香食品最让苏扬费心!


    它又不像火锅店,快餐店,找个好店铺就能解决一大半的销售问题。


    也不用担心库存问题!


    他也不能通过商业推演比较直观的看到具体数据!


    有时候系统显示是有利润。


    可其实那点利润可能已经积压到仓库里了。


    来到九香食品,苏扬视察了一下九香食品几个厂房。


    厂房干净卫生,工人们都在忙碌,认真工作。


    然后又看了一下九香食品刚刚汇总好的销售数据信息。


    五月份营业额是四千九百万,将近五千万!


    比上个月的销售额涨了七百万!


    谭家宏五月份努力抓生产,所以仓库里有一定库存。


    不过这些库存对九香食品已经不构成威胁了。


    就是利润率比上个月还要低一些,九香餐饮比较积极的在参加各大电商平台的降价活动,还有各种主播带货渠道。


    有些是星火传媒的,也有一部分是其他mc公司的!


    但就算给工人发完工资,九香食品也能获得将近两百万的纯利润。


    前提是不算苏扬给的五百万营销费用!


    苏扬对九香食品进行了一下商业推演,发现九香食品整体已经算是进入了健康状态!


    九香食品这个品牌已经有了一定的知名度。


    也积累一定数量的忠实客户!


    他再稍微再补充一下流动资金,只要不再乱招人。


    以后九香食品就算在零食行业站稳了脚跟。


    以九香食品以后的利润,完全能供养得起公司内部四百多名员工。


    还有相当不错的利润。


    甚至比他拥有一千多名员工的九香火锅店的利润都要好!


    零食行业的利润,比起火锅店肯定高不了多少。


    九香火锅连锁店的问题出在管理成本上。


    管理成本要比九香食品要高很多!


    以后九香食品每个月三百、四百万,或者更多的的利润,他也不打算提出来。


    就全部用来做营销了。


    这样的话,有50%美味buffdd的九香食品也可以进入业绩稳定增长阶段!


    等苏扬有闲钱的时候,再考虑加大九香食品的营销费用。


    “老板,我们应该不用招人了吧?”


    九香食品办公室里,谭杨宏小心翼翼的问道。“暂时不招了!”苏扬想了一下说道,“如果员工真的不够用,你就自己招募吧!!”


    这时候,苏扬也不打算乱往九香食品塞人,给谭杨宏找麻烦了。


    谭杨宏说得没错,现阶段四百多名工人站到生产线上的确够用!


    如果以后九香食品业绩好了,生产力不足了,谭杨宏自然会招新员工!


    主要是系统升级下一阶段是一万人。


    短时间内,苏扬想要获得一万员工,还是需要一定时间的!


    “好的!”


    谭杨宏总算松了一口气。


    他都有点被老板整出pdt了!


    “这些天辛苦你了!”


    “不辛苦!不辛苦!”


    “这样吧!”苏扬想了一下说道,“你前段时间才加薪,这次给你加五万,其他两位副总加十万年薪!”


    “谢谢老板!”


    谭杨宏顿时就乐了。


    老板真没有忘记他!


    其他两位副总也是喜笑颜开!


    “其他普通员工和工人,普通员工和工人底薪加500,全勤再加五百,每月允许请假两天,不影响全勤!”苏扬一边想一边说道,“其他组长、主任、厂长、主管、经理的加薪你们也拟定一个章程出来,不过还是按照职务来加,职务越高,加薪就稍微多一点!”


    “好的老板!”


    现在九香食品的确进入了盈利阶段,暂时进入了稳定期。


    苏扬也觉得是时候加薪一波了!


    毕竟被隔壁食品公司挖人,他脸上也有些不太好看。


    这次加薪之后,整个九香食品的薪资待遇就会暂时稳定下来。


    整体来说,九香食品的普通工人拿到的薪水会达到六千左右。


    算是加薪一千!


    再加上社保福利这些待遇,公司支出大概在七千往上!


    朝九晚五,包吃包住,有五险一金,还是双休,请两天假还不影响全勤。


    待遇其实差不多要到头了。


    除非九香食品以后的利润率能够大增……不过这估计很难!


    其他组长、主任、厂长、经理加薪肯定要比普通员工要多。


    要不然,大家就都躺平了!


    只升职不加薪,这不是开玩笑嘛!


    整体来说,这次公司整体加薪肯定不会超过一百万。


    可能在七、八十万左右,苏扬还能接受!


    当然,苏扬能这么加薪,也是因为零食行业的利润,要比传统制造行业要高些!


    许多传统制造业那种5%以下利润率,真能把人卷哭了!


    九香食品的零食主要是好吃,品质也非常稳定。


    这在无形之中,也为公司节省了不少营销费用!


    毕竟如果零食难吃,哪怕花再多的钱,做再多的营销。


    消费者也是很难上第二次当的。


    如果味道一般,消费者也更青睐那些更有名气的品牌。


    九香食品强就强在线上回购的客户多。


    线下消费者也开始认可这个“九香”这个品牌!


    从九香食品的牛肉零食依然是公司主推的特色拳头产品。


    而九香食品的其他零食,销售额也在逐渐提升。


    “这件事,由你们先拟定一个章程出来,记得要好好保密!”苏扬提醒道,“等我审核完毕后,我们就召开一个全体员工大会,消息由我来公布。”


    像这种加薪的好消息,当然该由苏扬这位大老板亲自来宣布!


    “没问题的,老板!”


    (本章完)